リモートワークで高単価案件を探すフリーランスのあなた、あるいは即戦力人材の確保と採用コスト削減に課題を抱える企業担当者の皆様。LIBZエキスパートは、そのお悩みを解決する新しいマッチングサービスです。初期費用0円の料金体系で、専門スキルを持つ即戦力人材を業務委託で確保し、効率的なリモートワークを実現します。
本記事では、LIBZエキスパートの費用詳細や料金体系の仕組み、メリット・デメリット、そして他社との比較から利用者の評判・口コミ、さらに具体的な案件獲得・採用の成功事例まで、網羅的に解説します。「入会判定中」の不安や「料金はいつ発生するのか」といった疑問も解消し、理想の働き方や採用を叶えるための全知識を提供します。
ぜひ最後まで読み、LIBZエキスパートを最大限に活用して、あなたのキャリアやビジネスの未来を拓きましょう。
目次
LIBZエキスパートとは？サービス内容・特徴をわかりやすく解説
LIBZエキスパートは、株式会社LiBが提供するリモートワークと業務委託に特化したマッチングサービスです。専門スキルを持つ個人と、即戦力人材を求める企業を繋ぎ、最適な業務委託案件をマッチングすることで、双方の課題解決を支援します。
そのポイントは以下の通りです。
- LIBZエキスパートの基本サービス内容と特徴
- LIBZエキスパートが注目される背景と提供価値
- LIBZエキスパートと業務委託・リモートワークという働き方
この項目を読むと、LIBZエキスパートがどのようなサービスなのか、その基本をしっかり理解できます。反対に、ここで解説する内容を把握しておかないと、サービス全体像がわからずに利用の検討がスムーズに進まない可能性があるので、後悔しないよう次の項目から詳細を見ていきましょう。
LIBZエキスパートの基本サービス内容と特徴
LIBZエキスパートは、株式会社LiBが提供する「リモートワーク×業務委託」に特化したマッチングサービスです。主な対象者は、営業、バックオフィス、マーケティングなど多様な職種経験を持つ個人と、即戦力人材を求める企業です。LIBZエキスパートは、個人と企業を繋ぎ、業務委託案件をマッチングさせる仕組みでサービスを提供しています。
サービスの特徴的な働き方は、全案件がフルリモート対応であることです。
ご紹介する案件はリモートワーク求人が100%です。
引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
この業務委託という契約形態とフルリモートという働き方により、個人の時短勤務や柔軟な働き方が可能になっています。
個人の自由な働き方やワークライフバランスを重視し、時短勤務やフレックスタイムなどの柔軟な働き方が可能です。
引用元: LIBZ エキスパートの先輩たちに聞いた 「業務委託」という働き方 – 株式会社LiB（https://www.libinc.co.jp/expert/article/workstyle）
LIBZエキスパートは、業務委託という形式で企業と個人を繋ぐことで、従来の雇用形態にとらわれない新しい働き方を提案しています。
株式会社LiBが運営するLIBZエキスパートは、リモートワークに対応可能な即戦力人材と、即戦力人材を求める企業のマッチングサービスです。
引用元: LIBZ（リブズ）とは？評判・口コミ・料金を解説！ – 起業LOG SaaS（https://kigyolog.com/tool.php?id=3488）
LIBZエキスパートが注目される背景と提供価値
LIBZエキスパートが今、注目されている背景には、現代の働き方の多様化と企業が抱える人材確保の課題があります。近年、リモートワークや副業・複業といった柔軟な働き方が浸透し、これに伴い高い専門スキルを持つ人材へのニーズが急速に高まっています。
一方で、企業側は少子高齢化や採用競争の激化により、即戦力人材の確保が難しくなっています。
企業は、即戦力人材になかなか出会えない現状や、人件費の固定費率が高いことなどの課題を抱えています。
引用元: LIBZ（リブズ）とは？評判・口コミ・料金を解説！ – 起業LOG SaaS（https://kigyolog.com/tool.php?id=3488）
LIBZエキスパートは、これらの課題を解決する新しいソリューションとして、独自の価値を提供しています。
株式会社LiBは、個人のワークシフト（働く時間や場所、内容などを柔軟に変えること）を支援する企業です。
引用元: LiB、コーポレートアイデンティティを刷新し「ワークシフト」支援企業へ – PR TIMES（https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000062.000010727.html）
LIBZエキスパートは、採用費用0円で最短翌日に即戦力人材を確保できることで、企業の採用効率化を実現します。
採用費用0円✕最短翌日推薦。
引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
LIBZエキスパートと業務委託・リモートワークという働き方
LIBZエキスパートのサービスは、特に業務委託契約とリモートワークを前提とした働き方に特化しています。この働き方は、個人と企業双方に大きなメリットをもたらします。
個人にとっての業務委託・リモートワークのメリットは以下の通りです。
- 場所を選ばない柔軟性: 自宅や地方など、場所にとらわれずに働くことができます。
- 柔軟な時間管理: 自身のライフスタイルや家庭の事情に合わせて、業務時間や勤務日数を調整しやすくなります。
リモートワークだから地方でも都心企業の案件に参画できる点や、時短勤務からフルタイムへの転向も可能です。
引用元: LIBZ エキスパートの先輩たちに聞いた 「業務委託」という働き方 – 株式会社LiB（https://www.libinc.co.jp/expert/article/workstyle）
- 専門スキルの最大活用: これまでの経験や専門スキルを活かし、高単価案件で効率的に稼ぐことができます。
企業にとっての業務委託・リモートワーク人材活用のメリットは以下の通りです。
- 即戦力の確保: 必要な専門スキルを持つ即戦力人材を、迅速に採用できます。
- 稼働時間に応じたコスト管理: 業務委託契約により、時給×稼働時間分のみの料金体系で、コスト効率的な人材活用が可能です。ご提案の時給✕稼働時間分のみの料金体系。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
- 多様な人材確保: 地域や時間帯の制約なく、全国から幅広い専門人材を確保できます。
LIBZエキスパートは、これらのメリットを最大限に引き出すことで、個人には自由な働き方を、企業には効率的な人材確保を提供しています。
LIBZエキスパートの評判・口コミは？利用者の声とデメリット・メリット
LIBZエキスパートの評判・口コミから見る利用者の声
LIBZエキスパートを実際に利用した個人の評判や口コミを収集すると、そのサービスに対する多様な声が見えてきます。ポジティブな声が多く見られる一方で、一部でネガティブな意見も存在します。
ポジティブな声としては、以下のようなものがあります。
- 高単価案件の豊富さ: 利用者からは時給の高さが評価され、専門スキルに見合った報酬を得られるという声が目立ちます。
LIBZエキスパートの利用者からは、「リモートワークで希望の働き方が実現できた」「高単価の案件が見つかった」といった声が聞かれます。
引用元: LIBZ（旧:リブズキャリア）の評判・口コミを徹底解説（https://talentsquare.co.jp/career/libz-reputation/）
- リモート案件の充実度: 全案件がフルリモート対応で、場所を選ばずに働ける点が評価されています。
- 担当者のサポートの手厚さ: 担当者による丁寧なヒアリングやマッチングサポート、面談対策などが高く評価されています。
専任のキャリアアドバイザーが、個人のスキルや経験、働き方の希望などを詳細にヒアリングし、最適な案件を提案します。
引用元: LIBZ（旧:リブズキャリア）の評判・口コミを徹底解説（https://talentsquare.co.jp/career/libz-reputation/）
- 希望の働き方の実現: 時短勤務や柔軟な働き方ができる案件を見つけ、ワークライフバランスが向上したという声もあります。
LIBZエキスパートの先輩たちは、時間や場所にとらわれず、柔軟に働きたいフリーランス（業務委託）のハイスキル人材と、即戦力人材を求める企業をマッチングするサービスです。
引用元: LIBZ エキスパートの先輩たちに聞いた 「業務委託」という働き方 – 株式会社LiB（https://www.libinc.co.jp/expert/article/workstyle）
一方で、ネガティブな声としては、以下のような意見も見られます。
- 求人数が他の大手求人サイトと比較して少ない可能性があることを記述。
- 引用元: LIBZ(リブズ：旧リブズキャリア)の評判・口コミ！リアルな体験談を掲載！ | すべらない転職（https://axxis.co.jp/magazine/55813）
- 特定のスキルがないと難しい: 高単価案件は専門スキルが求められるため、経験が浅いと案件獲得が難しいという意見もあります。LIBZエキスパートは、ある程度の専門スキルや経験がないと求人紹介が難しい可能性があるという声もあります。引用元: LIBZ(リブズ：旧リブズキャリア)の評判・口コミ！リアルな体験談を掲載！ | すべらない転職（https://axxis.co.jp/magazine/55813）
これらの評判や口コミは、LIBZエキスパートの利用を検討する上で参考になるでしょう。
LIBZエキスパートの比較：他サービスとの違い
LIBZエキスパートは、他の業務委託マッチングサービスやフリーランスエージェントと比較して、いくつかの明確な違いと強みを持っています。
主な違いと独自性は以下の通りです。
- リモートワーク特化: LIBZエキスパートは、全案件がフルリモート対応に特化しており、**リモート求人率100%**を謳っています。ご紹介する案件はリモートワーク求人が100%です。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
- 高単価案件に強み: 利用者からは時給の高さが評価され、専門スキルを持つフリーランスや業務委託希望者が年収アップを目指しやすい環境です。
- 引用元: タコマイブログ（https://takomaiblog.com/libz/）
- 子育て中の女性（ワーママ）向け案件の充実: 時短勤務や柔軟な働き方を希望するワーママや主婦を主要ターゲットとしており、それらのニーズに応える案件が豊富です。
- 引用元: LIBZ エキスパートの先輩たちに聞いた 「業務委託」という働き方 – 株式会社LiB（https://www.libinc.co.jp/expert/article/workstyle）
ランサーズやクラウドワークスといった一般的なクラウドソーシングサイトと比較すると、以下のような違いがあります。
| サービス種別 | 料金体系 | 担当者サポート | 案件の質 | 主な利用者層 |
| LIBZエキスパート | 個人：無料、企業：時給×稼働時間型 | 専任担当者による手厚いサポート | 高単価・専門性の高い業務委託案件 | ハイスキルなフリーランス・業務委託希望者 |
| クラウドソーシングサイト（例：ランサーズ、クラウドワークス） | 個人：手数料5-20%、企業：成果報酬型 | 基本的に無し（オプションの場合あり） | 幅広い単価・スキルレベルの案件 | 初心者からプロまで幅広いフリーランス・副業希望者 |
LIBZエキスパートは、単なる案件紹介だけでなく、個人のキャリアや働き方に寄り添ったサポートを提供することで、より質の高いマッチングを実現しています。
LIBZエキスパートのメリットを徹底解説
LIBZエキスパートの主なメリットと、高単価案件・柔軟な働き方で得られる成果
LIBZエキスパートは、個人ユーザーが自身の専門スキルを最大限に活かし、理想の働き方を実現するための多くのメリットを提供しています。
主なメリットと、利用で得られる具体的な成果は以下の通りです。
- 高単価案件へのアクセス: 利用者からは時給の高さが評価され、自身のスキルや経験に見合った年収アップを目指せます。LIBZエキスパートの案件は時給1,700円以上の高単価案件が多いです。引用元: タコマイブログ（https://takomaiblog.com/libz/）
- リモートワーク・業務委託という柔軟な働き方の実現: 全案件がフルリモート対応のため、場所や時間にとらわれず、自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。時短勤務や定時退勤、フレックスタイムなどの柔軟な働き方が重視されています。ワーママや主婦の方でも時短勤務や定時退勤の案件を見つけやすく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。引用元: LIBZ エキスパートの先輩たちに聞いた 「業務委託」という働き方 – 株式会社LiB（https://www.libinc.co.jp/expert/article/workstyle）
- 専門スキル・経験を活かせる案件が多いこと: LIBZエキスパートに登録されている案件は、高い専門スキルや経験を持つ即戦力人材が求められるものが中心です。LIBZエキスパートは専門スキルを持つ個人と即戦力人材を求める企業をマッチングします。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
- エージェントによる手厚いサポート: 専任の担当者が相互理解面談を通じて個人のキャリア志向や働き方の希望を深く理解し、最適な案件を提案します。面談対策や契約サポートまで一貫して支援してくれます。専任のキャリアアドバイザーが、個人のスキルや経験、働き方の希望などを詳細にヒアリングし、最適な案件を提案します。引用元: LIBZ（旧:リブズキャリア）の評判・口コミを徹底解説（https://talentsquare.co.jp/career/libz-reputation/）
- キャリアアップや年収アップの可能性: 高単価案件での実績を積むことで、さらなるキャリアアップや年収アップに繋がる機会が豊富にあります。
法人ユーザーにとっても、LIBZエキスパートは大きなメリットを提供しています。
- 即戦力人材の確保: 独自のマッチングにより、企業が求める即戦力人材を効率的に採用できます。
- 採用費用0円: 初期費用0円で、採用費用無料という料金体系のため、企業側の採用リスクを最小限に抑えられます。LIBZエキスパートは初期費用0円、採用費用無料で即戦力人材の採用が可能です。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）採用費用無料で、時給×稼働時間の料金体系です。引用元: LIBZ（リブズ）とは？評判・口コミ・料金を解説！ – 起業LOG SaaS（https://kigyolog.com/tool.php?id=3488）
LIBZエキスパートのデメリットと注意点
LIBZエキスパートの主なデメリットと、その考慮点
LIBZエキスパートは多くのメリットを提供しますが、利用する上で考慮すべきいくつかのデメリットと注意点も存在します。これらを事前に把握しておくことで、期待と現実のギャップを減らし、より効果的にサービスを利用できます。
主なデメリットと、その考慮点は以下の通りです。
- 求人数が他の大手求人サイトと比較して少ない可能性があります。業務委託案件に特化しているため、一般的な転職サイトと比較すると専門性の高い案件を厳選しており、案件の質を重視している点が特徴です。全ての求人サイトと比較すると、LIBZエキスパートの求人数は少ない傾向にあります。引用元: LIBZ(リブズ：旧リブズキャリア)の評判・口コミ！リアルな体験談を掲載！ | すべらない転職（https://axxis.co.jp/magazine/55813）
- 地方在住者でも案件獲得の機会はありますが、特定のニッチな職種では案件数に限りがある場合があります。リモートとはいえ、企業側のニーズが都心部に集中している傾向があるためです。東北や中部、四国・中国地方など地方でも利用実績があり、リモートワークの特性を活かした全国展開が可能です。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/libz-expert/）
- フリーランス・業務委託が初めての場合、正社員との働き方の違いに戸惑う可能性があります。業務委託は自己管理能力や責任感がより強く求められるため、フリーランス経験がない場合は慣れるまでに時間がかかるかもしれません。
- 応募すれば必ず案件獲得できるわけではありません。高単価案件であるため、競争率も高く、選考があることを理解しておく必要があります。あなたのスキルや経験が企業の求めるレベルに達していない場合、不採用となることもあります。
- サービス利用規約や契約内容に関する注意点を事前に確認することが重要です。特に業務委託契約の期間や途中解約の条件、報酬の支払いサイクルなど、詳細な条件を理解しておきましょう。
これらのデメリットを考慮した上で、自身のスキルや働き方の希望がLIBZエキスパートの提供するサービスと合致するかを慎重に判断することが大切です。
LIBZエキスパートへの登録方法
LIBZエキスパートの登録からカルテ作成までのステップ
LIBZエキスパートへの登録は、リモートワークや業務委託で高単価案件を獲得するための最初のステップです。LIBZの転職サイト（career.prismy.jp）から会員登録を行い、その後LIBZエキスパートのサービスを利用申請します。自身のスキルや経験を詳細に記入するカルテ作成が重要になります。
登録からカルテ作成までの具体的なステップは以下の通りです。
- 公式サイトにアクセス: まずは、株式会社LiBが運営するLIBZの転職サイトにアクセスしてください。LIBZの転職サイト（career.prismy.jp）から会員登録を行います。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/libz-expert/）
- 基本情報の登録: 氏名、メールアドレス、連絡先など、必要事項を入力して会員登録を行います。LIBZエキスパートの登録は、簡単なフォーム入力から始まります。引用元: LIBZ(リブズ：旧リブズキャリア)の評判・口コミ！リアルな体験談を掲載！ | すべらない転職（https://axxis.co.jp/magazine/55813）
- カルテ作成: カルテ作成は、あなたのスキルや経験、これまでのキャリア、働き方の希望などを詳細に記入するプロセスです。このカルテは、担当者が最適な案件をマッチングするために非常に重要な情報源となります。自身の強みや得意分野、リモートワークでの実績などを具体的に記載しましょう。カルテ作成では、個人のスキルや経験、働き方の希望などを詳細に記入し、担当者が最適な案件を提案するための基礎となります。引用元: LIBZ（旧:リブズキャリア）の評判・口コミを徹底解説（https://talentsquare.co.jp/career/libz-reputation/）
カルテ作成は、あなたの専門性を正確に伝えるための重要なプロセスです。時間をかけて丁寧に記入することで、より希望に沿った案件が紹介される可能性が高まります。
相互理解面談と担当者サポートの活用
LIBZエキスパートへの登録とカルテ作成が完了したら、次に担当者による案件紹介と企業面談のサポートが始まります。この面談は、企業とのマッチングを確認するための重要な機会です。
担当者サポートの活用ポイントは以下の通りです。
- 案件紹介と企業面談のサポート: 担当者が、あなたのスキルやキャリア志向、働き方の希望を深く理解した上で、最適な案件を提案し、企業との面談設定をサポートします。LIBZエキスパートへの登録とカルテ作成が完了したら、担当者による案件紹介と企業面談のサポートが始まります。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
- 担当者の専門性とサポート体制: LIBZエキスパートの担当者は、業務委託やリモートワークの案件に精通しており、あなたのスキルを活かせる案件の紹介はもちろん、面談対策や条件交渉、契約サポートまで一貫して支援してくれます。専任の担当者が、案件紹介、面談対策、契約サポートなど、あなたの案件獲得を支援します。引用元: LIBZ（旧:リブズキャリア）の評判・口コミを徹底解説（https://talentsquare.co.jp/career/libz-reputation/）
担当者はあなたの強力な味方です。面談では包み隠さず希望を伝え、積極的にサポートを活用することで、理想の案件獲得に近づけるでしょう。
LIBZエキスパートで案件獲得までの流れ・手順
LIBZエキスパートでの案件紹介から契約までの流れ
LIBZエキスパートでは、登録から案件獲得、そして実際に業務を開始するまで、明確な流れと手順があります。この流れを理解することで、スムーズに希望の案件に参画できます。
案件紹介から契約までの具体的な流れは以下の通りです。
- 案件紹介: 担当者が、3〜4件の求人票をまとめて提示し、あなたのスキルや経験に合致する案件を紹介します。エージェントから3〜4件求人票を提示される。引用元: LIBZエキスパートを活用して採用につなげるには？成功事例から徹底解説！（https://www.copotal-factory.jp/blog19/）
- 案件応募・企業との面談: 紹介された案件に興味があれば応募し、企業との面談に進みます。面談では、あなたの専門スキルや経験が企業の課題解決にどう貢献できるかを具体的に伝えましょう。
- 条件交渉: 面談後、企業と業務内容や報酬（時給）、稼働時間などの条件交渉を行います。担当者が間に入って交渉をサポートしてくれるので安心です。
- 契約締結: 条件が合意に達したら、業務委託契約を締結します。契約内容をよく確認し、不明点があれば担当者に相談しましょう。
スムーズな案件獲得のためのポイントは、迅速な返信を心がけること、そして自身のスキルや実績を具体的に示すポートフォリオを事前に準備しておくことです。
求人の種類と特徴：リモートワーク・業務委託案件の探し方
LIBZエキスパートで扱われる求人は、全案件がフルリモート対応であり、企業のコア業務を担う高単価案件が豊富です。効率的に案件を探すためには、これらの求人の種類と特徴を理解することが重要です。
LIBZエキスパートで扱われる主な求人の種類と特徴は以下の通りです。
- 主要職種: インサイドセールス、カスタマーサクセス（CS）、マーケティング、人事、経理、バックオフィスなど、企業の成長を支える職種が多いです。特に、最も多く稼働されているのはインサイドセールス、次にカスタマーサクセス、マーケティングアシスタントとなっています。LIBZエキスパートでは、営業系（インサイドセールス、フィールドセールス、CS）、バックオフィス系（人事、広報、経理）、WEB系（ディレクター、マーケティング、デザイナー）、各種アシスタント系など、オンライン化が進んだ職種での採用ニーズが高いことが示されています。引用元: LIBZ（リブズ）とは？評判・口コミ・料金を解説！ – 起業LOG SaaS（https://kigyolog.com/tool.php?id=3488）1番多いのはインサイドセールス、2番目にカスタマーサクセス、3番目にマーケティングアシスタント。引用元: 即戦力人材のクイック紹介サービス「LIBZ エキスパート」、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開（https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000010727.html）
- リモートワーク・業務委託案件の特徴: 地方在住でも応募可能なフルリモート案件が多く、時短勤務やフレックスタイムなど柔軟な働き方が可能です。リモートワークだから地方でも都心企業の案件に参画できる点や、時短勤務からフルタイムへの転向も可能です。引用元: LIBZ エキスパートの先輩たちに聞いた 「業務委託」という働き方 – 株式会社LiB（https://www.libinc.co.jp/expert/article/workstyle）
- 効率的な探し方: 担当者との密な連携に加え、自身のスキルを正確に反映したカルテを作成することが、よりマッチ度の高い案件紹介に繋がります。
あなたの専門スキルと働き方の希望に合致する案件を効率的に見つけるために、これらの求人の種類と特徴を把握しておきましょう。
時給報酬型の高単価案件と年収アップを狙うポイント
LIBZエキスパートで案件を獲得するメリットの一つは、時給報酬型の高単価案件が多く、自身の専門スキルを活かして年収アップを狙えることです。
高単価案件を獲得し、年収アップを狙うためのポイントは以下の通りです。
- 時給報酬型の仕組み: LIBZエキスパートでは、企業が時給×稼働時間分のみを支払う料金体系となります（個人利用者は無料）。ご提案の時給✕稼働時間分のみの料金体系。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
- 高単価案件を獲得するためのスキルや実績の示し方: 高単価案件を狙うためには、あなたの専門性と実績を具体的にアピールすることが重要です。利用者からは時給の高さが評価され、専門スキルを活かせる高単価案件が多いとの声があります。LIBZエキスパートの案件は時給1,700円以上の高単価案件が多いです。引用元: タコマイブログ（https://takomaiblog.com/libz/）
- カルテ作成時や面談で、具体的な成果を数値で示しましょう。「〇〇プロジェクトで売上を〇〇%向上させた」「〇〇ツールの導入により業務効率を〇〇時間削減した」など、具体的な成果を伝えることで、あなたの市場価値がより明確になります。
- 年収アップを実現するためのキャリア戦略: 自身のスキルの棚卸しを行い、市場で特に需要の高いスキルや経験を特定しましょう。担当者と相談しながら、現在の市場価値を把握し、自身のスキルに見合った報酬交渉を行うことも重要です。LIBZエキスパートを通じて年収アップを実現するためには、自身の専門スキルを最大限にアピールし、市場価値を高める戦略的な働き方が重要です。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
LIBZエキスパートの高単価案件を活用し、あなたの専門性と実績を最大限にアピールすることで、年収アップを目指しましょう。
LIBZエキスパートで探せる案件・求人の種類と特徴
リモートワーク・業務委託の高単価案件の具体例
LIBZエキスパートでは、全案件がフルリモート対応であり、高い専門スキルを活かせる高単価案件が豊富に募集されています。これらの案件は、企業が即戦力人材を求めているため、これまでの経験やスキルを活かして高年収を目指すことが可能です。
以下に、LIBZエキスパートで実際に募集されている高単価案件の具体的な例を挙げました。
- インサイドセールス：見込み顧客へのアプローチや商談設定、顧客育成などをオンラインで行う案件です。高いコミュニケーション能力と営業経験が求められます。
- マーケティング：WebサイトのSEO対策、SNS運用、コンテンツ制作、広告運用など、多岐にわたるデジタルマーケティング業務をリモートで行う案件です。データ分析能力や戦略立案スキルが求められます。
- カスタマーサクセス（CS）：顧客のサービス利用を支援し、定着率向上やLTV（顧客生涯価値）最大化を目指す業務です。顧客との関係構築能力や課題解決能力が重視されます。
- 人事：採用業務、労務管理、人材育成など、人事関連業務をリモートでサポートする案件です。人事の実務経験や労務知識が求められます。
- 経理・財務：月次・年次決算業務、請求書作成、経費精算など、企業の経理・財務業務をリモートで行う案件です。簿記や会計の専門知識が必要です。
これらの案件に求められる専門スキルや経験のレベル感は高く、即戦力としてすぐに業務に貢献できる人材が求められます。
LIBZエキスパートが紹介する案件は、即戦力としてすぐに業務に入れる専門スキルと経験を持つ人材が対象です。
引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
LIBZエキスパートでは、営業系（インサイドセールス、フィールドセールス、CS）、バックオフィス系（人事、広報、経理）、WEB系（ディレクター、マーケティング、デザイナー）、各種アシスタント系など、オンライン化が進んだ職種での採用ニーズが高いことが示されています。
引用元: LIBZ（リブズ）とは？評判・口コミ・料金を解説！ – 起業LOG SaaS（https://kigyolog.com/tool.php?id=3488）
あなたの専門スキルをLIBZエキスパートで活かし、高単価案件の獲得を目指してください。
時短勤務・定時退勤など柔軟な働き方の求人
LIBZエキスパートは、時短勤務や定時退勤、フレックスタイムなど、柔軟な働き方を重視した求人を多く提供しています。これは、特に子育て中の女性（ワーママ）や主婦など、ワークライフバランスを重視したい方にとって大きなメリットとなります。
LIBZエキスパートの柔軟な働き方を実現する求人には、以下のような特徴があります。
- 時短勤務・定時退勤: 決まった時間帯での勤務を基本としつつ、短い時間での稼働や、残業なしで定時退勤できる案件が豊富です。これにより、家庭の事情やプライベートの時間を確保しやすくなります。
- フレックスタイム: 1日の総労働時間を満たせば、出退勤時間を自由に調整できる案件です。自身のライフスタイルに合わせて、最も効率的な時間に働くことが可能です。
- 全案件がフルリモート対応: 地方在住者や通勤時間を削減したい方にとって理想的な働き方です。場所にとらわれず、全国どこからでも業務を行えます。リモートワークだから地方でも都心企業の案件に参画できる点や、時短勤務からフルタイムへの転向も可能です。引用元: LIBZ エキスパートの先輩たちに聞いた 「業務委託」という働き方 – 株式会社LiB（https://www.libinc.co.jp/expert/article/workstyle）
これらの求人は、特に子育て中の女性（ワーママ）や主婦にとって、これまでのキャリアを諦めることなく、自身のスキルを活かして働く機会を提供します。
ワーママ向けおすすめ転職エージェント・サイト15選！正社員求人を探せる
引用元: ワーママ向けおすすめ転職エージェント・サイト15選！正社員求人を探せる（https://www.kakehashi-skysol.co.jp/media/post-2090/）
LIBZエキスパートを活用し、あなたのライフスタイルに合わせた理想の働き方を実現してください。
インサイドセールス・CS・マーケティングなど主要職種の求人傾向
LIBZエキスパートでは、インサイドセールス、カスタマーサクセス（CS）、マーケティングといった、企業の成長に直結する主要職種の求人が特に多い傾向にあります。これらの職種は、リモートワークとの相性が良く、企業側も即戦力として高い専門性を持つ人材を求めています。
各職種に求められるスキルや経験の具体的な特徴は以下の通りです。
- インサイドセールス: 顧客とのオンラインでのコミュニケーション能力、ニーズ把握力、提案力、CRMツール（顧客管理システム）の操作スキル。
- カスタマーサクセス（CS）: 顧客との長期的な関係構築能力、課題解決能力、自社サービスへの深い理解、データ分析能力。
- マーケティング: デジタルマーケティングの知識（SEO、SNS、Web広告など）、データ分析に基づいた戦略立案能力、コンテンツ制作能力。
- 人事: 採用戦略立案、労務知識、給与計算、人事制度設計などの実務経験。
- 営業サポート: 営業資料作成、顧客データ管理、アポイント調整など、営業活動を円滑に進めるためのサポートスキル。
企業側は、これらの職種において、指示待ちではなく自ら課題を発見し、解決策を提案できる「自走力」の高い人材を即戦力として求めています。
LIBZエキスパートが紹介する案件は、即戦力としてすぐに業務に入れる専門スキルと経験を持つ人材が対象です。
引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
即戦力人材のクイック紹介サービス「LIBZエキスパート」、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開
引用元: 即戦力人材のクイック紹介サービス「LIBZ エキスパート」、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開（https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000010727.html）
あなたの専門スキルや経験を活かし、企業が求める人材像に合致する案件を見つけてください。
LIBZエキスパートの料金・費用体系と高年収を狙うポイント
LIBZエキスパートは、個人と法人それぞれに明確な料金体系を設けており、特に個人は無料でサービスを利用できます。この項目では、LIBZエキスパートの料金・費用体系を詳しく解説し、高年収を目指すエキスパートと、即戦力人材を求める企業が費用対効果を最大化するためのポイントを提示します。この項目を読むと、LIBZエキスパートの料金体系が明確になり、個人は安心して利用を開始でき、法人は採用費用を最適化できる方法を理解できます。反対に、ここで解説する内容を把握しておかないと、不必要な費用が発生したり、高年収を逃してしまったりする可能性があるので、後悔しないよう次の項目から詳細を見ていきましょう。
LIBZエキスパートの料金体系：採用費用無料/稼働時給報酬型
LIBZエキスパートの料金体系は、個人ユーザーと法人（企業）で大きく異なります。個人ユーザーは、サービス登録から案件紹介、契約、業務開始まで、一切の費用がかからず完全に無料で利用できます。
LIBZエキスパートの登録は無料で、個人に費用は発生しません。
引用元: LIBZ(リブズ：旧リブズキャリア)の評判・口コミ！リアルな体験談を掲載！ | すべらない転職（https://axxis.co.jp/magazine/55813）
一方、法人（企業）は「採用費用無料」で、実際に業務が開始された場合にのみ費用が発生する「稼働時給報酬型」を採用しています。
この料金体系の仕組みは以下の通りです。
| ユーザー種別 | 料金発生の仕組み | 備考 |
| 個人ユーザー（エキスパート） | 登録料、案件紹介料、成約手数料、報酬からの手数料全て無料 | 案件獲得後も報酬から手数料は引かれません。 |
| 法人ユーザー（企業） | 採用費用（初期費用、成功報酬）無料。稼働時給報酬型で、企業がLIBZが提案する時給✕稼働時間分のみを支払います。社員転換時は理論年収の30%の人材紹介料が発生します。 | マッチングしたエキスパートが実際に業務を行った時間（稼働時間）に応じて、LIBZエキスパートに報酬を支払います。これにより、企業は無駄なコストをかけずに必要な時に必要な人材を確保できます。 |
企業向けの料金体系について、LIBZエキスパートの公式サイトには以下のように記載されています。
採用費用0円、ご提案の時給✕稼働時間分のみの料金体系です。社員登用や直接契約への転換時には、理論年収✕30%換算の人材紹介Feeをいただきます。
引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
この料金体系は、個人にとってはリスクなく高単価案件に挑戦できるメリットがあり、法人にとっては採用コストを大幅に削減し、必要な時に質の高い人材を確保できるメリットがあります。
高年収・年収アップを目指すエキスパートの働き方
LIBZエキスパートを通じて高年収や年収アップを実現するためには、自身の専門スキルを最大限にアピールし、市場価値を高める戦略的な働き方が重要です。LIBZエキスパートは時給報酬型の高単価案件が豊富に揃っているため、自身の能力を適切に評価してもらうことで、効率的な年収アップが可能です。
LIBZエキスパートの案件は時給1,700円以上の高単価案件が多いです。
引用元: タコマイブログ（https://takomaiblog.com/libz/）
高年収・年収アップを目指すための具体的な方法は以下の通りです。
| ポイント | 具体的な実践方法 |
| 自身の専門スキルをアピール | カルテ作成時や面談時に、これまでの業務経験やプロジェクトでの成果を数値で示しましょう（例：〇〇%改善、〇〇万円のコスト削減など）。過去の職務経歴や担当業務を詳細に記載した職務経歴書や、具体的な成果物を示せるポートフォリオを準備しましょう。 |
| 即戦力としての価値を高めるキャリア戦略 | 常に新しいスキルや知識を学び、自身の専門性を深化させましょう。複数の案件を経験することで、多様な業界や業務に対応できる汎用性を高めましょう。積極的に実績を積み、それをポートフォリオや履歴書に反映させることで、自身の市場価値を継続的に高めていくことが可能です。 |
これらの戦略を実行することで、LIBZエキスパートを通じて高年収や年収アップを実現し、自身のキャリアをさらに発展させることができます。
法人/企業が即戦力人材を採用する際の費用対効果
法人がLIBZエキスパートを利用して即戦力人材を採用する際、従来の採用方法と比較して非常に高い費用対効果を期待できます。LIBZエキスパートの「採用費用無料」「稼働時給報酬型」という料金体系は、企業にとって採用コストの透明性を高め、無駄な支出を抑えることにつながります。
採用費用無料で、時給×稼働時間の料金体系です。
引用元: LIBZ（リブズ）とは？評判・口コミ・料金を解説！ – 起業LOG SaaS（https://kigyolog.com/tool.php?id=3488）
費用対効果を最大化するポイントは以下の通りです。
- コスト削減効果: 従来の採用活動では、求人広告費や人材紹介会社への成功報酬など、多額の採用費用が発生していました。LIBZエキスパートではこれらの費用が無料で、必要な時に必要な人材をアサインできるため、無駄な採用コストを大幅に削減できます。稼働時給報酬型のため、稼働した時間分の費用しか発生せず、プロジェクトの規模や期間に合わせて柔軟にコストを調整できます。
- 時間的効率のメリット: 専門スキルを持つ人材が多数登録しており、LIBZエキスパートの担当者が最適な人材を迅速にマッチングするため、企業は採用活動に要する時間と手間を大幅に削減できます。面談設定や条件交渉などもLIBZエキスパートの担当者がサポートするため、企業側は本業に集中できます。
- 質の高い人材確保による事業成長への貢献: LIBZエキスパートに登録しているのは、厳選された専門スキルと実績を持つエキスパートばかりです。彼らを即戦力として活用することで、短期間でプロジェクトを推進し、事業成長を加速させることが可能です。LIBZエキスパートは導入社数335社を突破し、累計求人応募数は18,000件以上、3年間で5.4倍の増加を実現している成長サービスです。引用元: 即戦力人材のクイック紹介サービス「LIBZ エキスパート」、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開（https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000010727.html）LIBZ エキスパート、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開引用元: LIBZ エキスパート、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開（https://www.libinc.co.jp/information/expert-3year/）
LIBZエキスパートは、これらの費用対効果の高さから、特にSaaS業界、ベンチャー・スタートアップ、IT企業など、迅速な事業展開と効率的な人材確保が求められる成長企業にとって最適な採用パートナーとなるでしょう。
LIBZエキスパートの成功事例と成果
LIBZエキスパートがもたらした成功事例の紹介
LIBZエキスパートは、多くの個人ユーザーと法人ユーザーの課題解決に貢献し、具体的な成功事例と成果を上げています。この項目では、LIBZエキスパートがもたらした具体的な成功事例と、企業向けサービスおよび個人向けサービスそれぞれの成果を詳しく紹介します。この項目を読むと、LIBZエキスパートのサービスが実際にどのように機能し、どのような結果を生み出しているのかを具体的にイメージできます。成功事例を通じて、あなたがLIBZエキスパートを利用することで得られる可能性を理解できるので、ぜひ参考にしてみてください。
LIBZエキスパートでは、業務委託として半年以上稼働された方のうち15〜20%程度が正社員登用されており、稼働開始から登用までの平均期間は7か月という実績があります。
以下に、LIBZエキスパートがもたらした成功事例の概要と、LIBZエキスパートがどのように課題解決に貢献したかを簡潔にまとめました。
- 個人ユーザーの成功事例:
- 高単価案件獲得: 地方在住のフリーランスが、都心企業の高単価なインサイドセールス案件を獲得し、年収を大幅にアップさせた事例です。柔軟な働き方を実現しつつ、キャリアアップも両立しています。
- 法人ユーザーの成功事例:
- 即戦力採用: 急成長中のSaaS業界の企業が、事業拡大に伴う人材不足を解消するため、LIBZエキスパートを通じて短期間で経験豊富なカスタマーサクセス担当者を複数名採用し、顧客定着率向上に貢献した事例です。
- プロジェクト推進: 新規事業立ち上げのために専門性の高い人材が必要だった企業が、LIBZエキスパートで期間限定のコンサルタントを確保し、プロジェクトを迅速に推進できた事例です。
これらの成功事例は、LIBZエキスパートが単なるマッチングサービスではなく、個人のキャリア形成と企業の事業成長を支援する強力なパートナーであることを示しています。
企業向けサービスと個人向けサービスの成果
LIBZエキスパートは、企業向けサービスと個人向けサービスの双方において、具体的な成果を上げています。これらの成果は、サービスの有効性と信頼性を裏付けるものです。
以下に、それぞれのサービス区分で得られる具体的な成果指標をまとめました。
- 企業向けサービスの成果:
- 即戦力人材マッチング: 企業が必要とする専門スキルを持つ人材を、最短翌日推薦、3営業日以内の面談設定で迅速に紹介します。これにより、導入社数335社、累計求人応募数18,000件以上といった実績に繋がっています。LIBZエキスパートは導入社数335社を突破し、累計求人応募数は18,000件以上、3年間で5.4倍の増加を実現している成長サービスです。引用元: 即戦力人材のクイック紹介サービス「LIBZ エキスパート」、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開（https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000067.000010727.html）LIBZ エキスパート、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開引用元: LIBZ エキスパート、3周年を記念してインフォグラフィックスを公開（https://www.libinc.co.jp/information/expert-3year/）
- 採用コスト削減: 採用費用が無料であり、時給×稼働時間の料金体系により、従来の採用方法と比較して大幅なコスト削減を実現できます。採用費用無料で、時給×稼働時間の料金体系です。引用元: LIBZ（リブズ）とは？評判・口コミ・料金を解説！ – 起業LOG SaaS（https://kigyolog.com/tool.php?id=3488）
- 事業貢献: 採用されたエキスパートが、短期間でプロジェクトを推進し、企業の売上向上や業務効率化に貢献しています。
- 個人向けサービスの成果:
- 高単価案件獲得: 利用者からは時給の高さが評価され、高単価案件の紹介が多数あり、年収アップを実現したエキスパートが多くいます。LIBZエキスパートの案件は時給1,700円以上の高単価案件が多いです。引用元: タコマイブログ（https://takomaiblog.com/libz/）
- 柔軟な働き方の実現: リモートワークや時短勤務など、自身のライフスタイルに合わせた働き方を実現できたエキスパートが多数存在します。
これらの成果は、LIBZエキスパートが個人と企業双方にとってWin-Winの関係を築き、新たな働き方を社会に提供していることを示しています。
Forbes JAPAN WOMEN AWARDなどLIBZ関連の活動と成功
株式会社LiBは、LIBZエキスパートの運営会社として、Forbes JAPAN WOMEN AWARDへの関与など、多様な社会貢献活動や関連サービスの展開を通じて、そのブランドイメージと信頼性を高めています。これらの活動は、LIBZエキスパートが単なる営利目的のサービスではなく、社会的な課題解決にも貢献していることを示唆しています。
株式会社LiBは2016年からForbes JAPANと共同で「Forbes JAPAN WOMEN AWARD」を開催しており、女性のライフキャリア支援に対する強いコミットメントを示しています。
引用元: Forbes JAPAN WOMEN AWARD（https://forbesjapan.com/womenaward/）
2022年の「Forbes JAPAN WOMEN AWARD」開催について
引用元: 2022年の「Forbes JAPAN WOMEN AWARD」開催について（https://www.libinc.co.jp/women-award/2022/）
LIBZ関連の主な活動と成功は以下の通りです。
- Forbes JAPAN WOMEN AWARD: 株式会社LiBは、日本で活躍する女性を応援する「Forbes JAPAN WOMEN AWARD」に深く関与しています。この活動は、女性のキャリア支援に対するLiBの強いコミットメントを示し、LIBZエキスパートの主要ターゲット層であるワーママや主婦層からの信頼獲得に繋がっています。
- LIBZ 幹部ドラフト: 経営幹部・事業責任者クラスに特化したエグゼクティブマッチングサービスです。LIBZ 幹部ドラフトは、企業と経営幹部候補人材をマッチングするサービスです。引用元: LIBZ 幹部ドラフトに関する情報（https://www.libinc.co.jp/workshift/tag/libz-draft/）
- LIBZ 女性ボードサーチ: 200名以上の女性取締役候補を抱える、女性の社外取締役就任支援サービスであり、ダイバーシティ推進に貢献しています。LIBZ 女性ボードサーチは、女性の社外取締役就任を支援するサービスで、200名以上の女性取締役候補を抱えています。引用元: Forbes JAPAN WOMEN AWARDに関連するnote記事（https://note.com/enarimitsuru7/n/n21b41b1e0db7）
これらの関連サービスや社会貢献活動は、株式会社LiBの専門性や信頼性を裏付けるものです。
株式会社LiBは、ワークシフト支援企業として、多様な働き方を推進しています。
引用元: LiB、コーポレートアイデンティティを刷新し「ワークシフト」支援企業へ – PR TIMES（https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000062.000010727.html）
LIBZエキスパートも、これらの活動から培われたノウハウやネットワークを活かし、質の高いサービスを提供しています。
LIBZエキスパートに関するよくある質問とQ&A
LIBZエキスパートの利用を検討している方が抱きやすい疑問点について、よくある質問とそのQ&A形式で解説します。この項目を読むと、あなたがLIBZエキスパートに関して疑問に感じていた点が解消され、安心してサービス利用を進めることができます。反対に、ここで解説する内容を把握しておかないと、誤解したままサービスを利用してしまったり、後から疑問が生じて戸惑ったりする可能性があるので、後悔しないよう次の項目から詳細を見ていきましょう。
LIBZエキスパートは正社員の求人もありますか？
LIBZエキスパートは、基本的に業務委託やフリーランスのマッチングに特化したサービスです。そのため、正社員の求人は原則として提供していません。
LIBZエキスパートは、リモートワークに対応可能な即戦力人材と、即戦力人材を求める企業の業務委託マッチングサービスです。
引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
しかし、LIBZエキスパートを通じて業務委託として稼働された方が、後に正社員登用されるケースもあります。半年以上稼働された方のうち15〜20%程度が正社員登用されており、稼働開始から登用までの平均期間は7か月という実績があります。
社員登用や直接契約への転換も可能です。稼働開始から登用までの平均期間は7か月です。また、半年以上稼働された方のうち15〜20%程度が企業様との直接契約に転換しています。
引用元: 社員登用・ステップ転職について – LIBZ CAREER（https://libzcareer.zendesk.com/hc/ja/articles/33119796231321-%E7%A4%BE%E5%93%A1%E7%99%BB%E7%94%A8-%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%83%E3%83%97%E8%BB%A2%E8%81%B7-%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6）
もし正社員の求人をお探しの場合は、株式会社LiBが運営する別のサービスや、一般的な転職サイトをご利用ください。株式会社LiBは、幹部ドラフトなどの関連サービスを通じて、正社員の採用支援も行っている場合があります。
LIBZエキスパートは、正社員とは異なる働き方、すなわち業務委託やフリーランスとしてのキャリアを築きたい方に最適なサービスであることをご理解ください。
地方在住でも高単価案件は見つかりますか？
LIBZエキスパートは全案件がフルリモート対応に特化したマッチングサービスであるため、地方在住の方でも高単価案件を見つける機会は十分にあります。リモートワークの案件は場所を選ばないため、居住地に関わらず全国の企業案件に応募することが可能です。これにより、地方在住の専門家でも都心部の高単価案件にアクセスできるメリットがあります。
リモートワークだから地方でも都心企業の案件に参画できる点や、時短勤務からフルタイムへの転向も可能です。
引用元: LIBZ エキスパートの先輩たちに聞いた 「業務委託」という働き方 – 株式会社LiB（https://www.libinc.co.jp/expert/article/workstyle）
LIBZエキスパートでは、東北や中部、四国・中国地方などのエリアでもご利用実績がございます。リモートワークの特性を活かした全国展開が可能です。
東北や中部、四国・中国地方などのエリアでもご利用実績がございます。
引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/libz-expert/）
ただし、地方在住の場合でも、案件数や職種によっては限りがある可能性も補足させてください。
- スキルや経験: 専門性が高く、需要のあるスキルや豊富な経験を持つ方ほど、地方在住でも高単価案件を見つけやすい傾向にあります。
- 職種: リモートワークに適した職種（例: ITエンジニア、Webマーケター、インサイドセールスなど）は地方でも案件が豊富です。
地方在住のメリットを最大限に活かし、あなたのスキルに合った高単価リモート案件を探してください。
LIBZエキスパートのログインに関する質問
LIBZエキスパートのログインは、サービスの利用開始後、マイページへのアクセスに必要な手順です。ログイン方法を事前に確認しておくことで、スムーズにサービスを利用し続けられます。
LIBZエキスパートの個人向けサービスは、LIBZの転職サイト（career.prismy.jp）から登録・ログインする仕組みです。
LIBZの転職サイトから会員登録を行い、その後LIBZエキスパートのサービスを利用申請します。
引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/libz-expert/）
ログイン方法とよくあるトラブル、その対処方法を以下にまとめました。
- ログイン方法:
- LIBZの**転職サイト（career.prismy.jp）**にアクセスし、「ログイン」ボタンをクリックします。
- 登録時に使用したメールアドレスとパスワードを入力し、ログインしてください。
- よくあるログイントラブルと対処方法:
- パスワード忘れ: ログインページにある「パスワードを忘れた方」のリンクから、パスワードの再設定手続きを行ってください。
- 登録メールアドレスを忘れた: 登録時に使用した可能性のあるメールアドレスをいくつか試してみてください。それでもログインできない場合は、LIBZエキスパートのサポート窓口に問い合わせが必要です。
- アカウントロック: 複数回ログインに失敗すると、セキュリティのためアカウントが一時的にロックされる場合があります。その際は、時間をおいて再度試すか、サポート窓口に連絡してください。
ログインに関する不明点やトラブルが発生した場合は、速やかにLIBZエキスパートのサポート窓口に問い合わせることをおすすめします。
LIBZエキスパートの返金規定と契約期間に関する注意点
LIBZエキスパートの利用を検討する上で、返金規定や契約期間に関する注意点を事前に把握しておくことは重要です。これらの情報は、企業がサービスを安心して導入し、リスクを管理するために必要な情報です。
返金規定と契約期間に関する注意点は以下の通りです。
- 返金規定について: LIBZエキスパートは個人利用者は完全無料のため、返金規定は存在しません。企業向けサービスの返金規定については、LIBZエキスパートに直接お問い合わせください。LIBZエキスパートの登録は無料で、個人に費用は発生しません。引用元: LIBZ(リブズ：旧リブズキャリア)の評判・口コミ！リアルな体験談を掲載！ | すべらない転職（https://axxis.co.jp/magazine/55813）
- 契約期間に関する注意点: LIBZエキスパートの業務委託契約の期間は、3ヵ月がミニマムで、契約終了する際には、1ヵ月以上前に告知いただく必要があります。企業とエキスパート双方の合意があれば、期間継続や途中解約についても相談に応じるとされています。LIBZエキスパートの契約期間は3ヵ月がミニマムで、契約終了する際には、1ヵ月以上前に告知いただく必要があります。期間継続や途中解約についても相談可能です。引用元: LIBZ エキスパート | 株式会社LiB（リブ）（https://www.libinc.co.jp/expert/）
LIBZエキスパートを安心して利用するためにも、返金規定や契約期間に関する不明点は、登録時や面談時に積極的に担当者に確認することをおすすめします。
まとめ
本記事では、LIBZエキスパートのサービス概要から評判、登録方法、案件の種類、料金体系、成功事例まで網羅的に解説しました。LIBZエキスパートは、リモートワークや業務委託で高単価な専門スキルを活かしたい個人、または即戦力人材を効率的に採用したい企業にとって、最適なパートナーとなるでしょう。
LIBZエキスパートは、まさに現代の多様な働き方と企業のニーズを繋ぐ架け橋となるサービスです。あなたの働き方やビジネスの課題を解決するために、ぜひLIBZエキスパートの公式サイトを訪れ、無料登録や無料相談を検討してみてください。
LIBZエキスパートで理想の働き方を実現し、新たな一歩を踏み出しましょう。
